pcshijie

我们这里的领导还算仁慈。进两年进人的比例大约可以算是专业与非专业1：1

鞋厂的、钢厂的、当兵的、首长家的小保姆……来了五六个。正规学校的本科生也来了五六个。扯平！

独行隐者

看来都是“怀才不遇”的多!看来只有你们做CDC中心主任才会有出头之日了!哪 个领导不希望手下有精兵强将？

淡泊

[em01]勿论政治……

相信大多数机构以及人员，有一定专业性滴……

人才发掘存在两个方面：1、引进。好象本案引进渠道不畅。2、内部培养。把那些夫人以及我们培养成高水平卫生人才。这个靠后天努力。那些夫人也许养尊处优做不到，我们做到了吗？你以及我，做到了技术骨干以及发展栋梁吗？

其实，外在环境的改变，是缓慢的，社会主义和谐社会，人情网络是不可能一朝而破的，但是，改变是迟早的。我们作为社会的个体，关心是必然的，消极放弃却是不必的，因为有些是我们不能改变的，有些，确实我们能把握的。我们多学习些吧，等以后社会风气改变的时候，你才真的能成为中流砥柱。

水中鱼

我感觉28貌似后门进来的吧，国家的法律明确规定的准入制度，那是中华人民共和国的法律，全国人民代表大会通过的每一部法律我想都有它存在的道理，我永远不相信如果一个卖菜的让他搞疾病控制会有什么进步的表现，如果谁都可以的话那还在大学设立这些课程干什么呢，干脆在社会多找些下岗职工不是更好吗，也算是做了件大好事。当一个人进入了他本来不应该到的位置的时候，他肯定侵害了别人的利益！

wxl811206

对28楼予以唾弃，每天听到这样的屁话，不烦呀[em03][em03][em03]