其实这就主要还是关于疾控部门人事制度的问题,我个人觉得就目前来说,疾控系统内非专业人员的比重还是比较大,这也不利于疾控的长远发展,试想,非专业人员进来了,那新从学校毕业的专业人员进疾控的可能性不就少了么?其次,任何一个部门做主要工作的还是得靠专业人员做自己的专业,目前的网络直报工作还很年青,我不否认非专业人员经过初步的培训就能胜任,但随着社会的发展,直报工作也将成为疾控事业中一个至关重要的环节,各种资料信息的高质量处理非专业人员是不可能做得好的,比如要做一些深层次的疫情分析,为当地疾控提供政策依据,没有学过统计学的同志不可能把各种指标做得下来。就算有SPSS,SAS等软件帮助,会不会用,怎么去用,非专业比专业人员应该还是有差距的。鉴于我们的疾控事业还比较年青,正处于起步发展阶段,基础一定得打好,用专业人员应该是首选,这也容易理解,比如你让我这个学预防医学的去做单位的出纳或会计,可不可以去做?当然可以,但做不做得好?比起用一名专业学财会的人员,我想领导还是会首先考虑专业人员吧,除非是领导的亲戚。。。。,再次,国家的要求还算比较宽松,只是说公共卫生、流行病学或相近专业助理医师以上职称,也就是说临床专业的都可以考虑进来,那么我想财务可能也可扯得上是相近专业吧,至少财务上也有统计表之类,也需要统计一些数据。呵呵,不过我个人认为,从我们疾控部门的发展和工作性质而言,招收专业人员进行网络直报是必要和严谨的,毕竟这些数据关系重大啊, |